Montants des prestations et des données de base pour 2019

Les montants des rentes et des prestations versées par Retraite Québec sont indexés le 1er janvier de chaque année.

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Montants annuels maximaux et minimaux d'Allocation famille - 2019 Voir la Note 1
Allocation maximale Montant
1er enfant2 472 $
2e enfant1 735 $Voir la Note 2
3e enfant1 735 $Voir la Note 2
4e enfant et enfants suivants1 852 $
Famille monoparentale+ 867 $
Allocation minimale Montant
1er enfant694 $
2e enfant et enfants suivants641 $
Famille monoparentale+ 346 $
  1. Note 1 : Les montants d'Allocation famille sont indexés en janvier de chaque année.
  2. Note 2 : Ce montant inclut l'allocation maximale de 500 $ accordée par année pour les 2e et 3e enfants, telle qu'elle a été annoncée par le gouvernement du Québec lors du Point sur la situation économique et financière du Québec du 3 décembre 2018. Cette mesure fiscale, calculée en fonction du revenu familial, sera applicable dès janvier 2019, mais elle sera versée rétroactivement aux familles à compter du paiement d'avril 2019.

    Pour estimer le montant de votre Allocation famille, selon votre situation familiale, utilisez l'outil CalculAide dans lequel les montants seront mis à jour dès le 3 janvier 2019.
Montant annuel pour l'achat de fournitures scolaires - 2019
Supplément pour l'achat de fournitures scolaires 102 $
Montants annuels pour un enfant handicapé - 2019
Supplément pour enfant handicapé2 340 $
Supplément pour enfant handicapé nécessitant des soins exceptionnels11 736 $

Données de base pour l'année 2019
Maximum annuel des revenus de travail admissibles appelé aussi maximum des gains admissibles (MGA)57 400 $
Exemption générale3 500 $
Taux de cotisation
Régime de base10,80 %
Régime supplémentaire0,3 %
Cotisation maximale pour le salarié et l'employeur 
Régime de base (5,4 %)2 910,60 $
Régime supplémentaire (0,15 %)80,85 $
Cotisation maximale pour le travailleur autonome 
Régime de base (10,80 %)5 821,20 $
Régime supplémentaire (0,30 %)161,70 $
Taux d'indexation des prestations au 1er janvier 20192,3 %
Montant maximal du versement unique
Montant maximal de la prestation de décès2 500 $
Montants mensuels maximaux Voir la (Note 1)
Rente de retraite
à 65 ans (100 % de la rente maximale)1 154,58 $
à 60 ans (64 % de la rente maximale)738,93 $
à 70 ans (142 % de la rente maximale)1 639,50 $
Prestations pour invalidité
Rente d'invalidité1 362,27 $
Montant additionnel pour invalidité destiné aux bénéficiaires de la rente de retraite496,33 $
Rente d'enfant de personne invalide79,46 $
Prestations de survivants
Rente d'orphelin250,27 $
Rente de conjoint survivant Voir la (Note 2)
Bénéficiaire ayant moins de 45 ans et n'étant pas invalide, sans enfant à charge562,22 $
Bénéficiaire ayant moins de 45 ans et n'étant pas invalide, avec enfant à charge 895,95 $
Bénéficiaire ayant moins de 45 ans et étant invalide, avec ou sans enfant à charge931,43 $
Bénéficiaire de 45 à 64 ans931,43 $
Bénéficiaire de 65 ans ou plus696,15 $
  1. Note 2 Rentes calculées en utilisant la moyenne du maximum des revenus de travail admissibles des 5 dernières années.
  2. Note 3 Rente calculée pour des cotisants qui n'étaient pas bénéficiaires de la rente de retraite.

Données de base de 2019
Taux d'augmentation de l'indice des rentes (TAIR)
(Ce taux est utilisé selon la formule d'indexation prévue pour chacun des régimes.)
2,3 %
Maximum des gains admissibles (MGA)57 400 $
Exemption générale au RRQ3 500 $
Exemption du régime (RREGOP, RRCE)14 350 $Voir la (Note 1)
Exemption du régime (RRPE, RRAS)20 090 $
Facteur de réduction (RREGOP, RRCE)0,0184
Taux de compensation applicable au RRPE et au RRAS2,97 %
Taux de cotisation au :
RREGOP et RRCE (SVoir la (Note 2))10,88 %
RRCE(NSVoir la (Note 3))9,88 %
RRCHCNVoir la (Note 4)7,60 % et 1 % après 35 années
RREVoir la (Note 5)(S)8,08 %
RREVoir la (Note 5)(NS)7,25 %
RREFQ0 %
RREFQ (NS)0 %
RREM6,15 %
RRFVoir la (Note 5) (S)7,25 %
RRFVoir la (Note 5) (NS)6,42 %
RRCJAJ0 %
RRCJQ8 % et 1 % après 21,7 années
RRMAN9 %
RRMSQVoir la (Note 5)8 %
RRPE12,82 %
RRAS12,82 %
RRAPSC9,77 %
RRAPSC (QPVoir la (Note 6))10,77 %Voir la (Note 7)
Salaire admissible maximum (SAMAX) :
RREGOP, RRPE, RRE, RRF, RRCEVoir la (Note 8), RREFQ, RRCHCN171 368 $
RRCJAJ201 704 $
RRCJQ245 513 $
RRMAN172 889 $
RRMSQ, RREM, RRMCM151 278 $
RRAPSC165 628 $
RRAS177 974 $
Taux d'intérêt du régime du 1er juin 2018 au 31 mai 2019 (établi en fonction des taux de rendement)
RREGOP, RRCE8,35 %
RRAPSC8,38 %
RRPE, RRAS8,28 %
Taux d'intérêt administratif du 1er juin 2018 au 31 mai 2019 (établi en fonction d'un indice externe)1,31 %
Montant annuel maximal de la rente donnant droit au paiement de sa valeur actuarielle1 724 $
Plafond REER26 500 $
Facteur d'équivalence (FE) maximum26 630 $
Plafond des prestations déterminées3 025,56  $
Plafond rachat d'années avant 19902 017,03  $
  1. Note 1 Il n'y a aucune cotisation à verser si le salaire est inférieur ou égal à 20 090 $, soit 35 % du MGA.
  2. Note 2 S : syndicable.
  3. Note 3 NS : non syndicable.
  4. Note 4 Ce taux de cotisation s'applique jusqu'à l'exemption générale au RRQ et sur le salaire excédant le MGA. Pour la tranche de salaire qui se situe entre l'exemption générale au RRQ et le MGA, c'est un taux de 2,05 % qui s'applique.
  5. Note 5 Ce taux de cotisation s'applique jusqu'à l'exemption générale au RRQ et sur le salaire excédant le MGA. Pour la tranche de salaire qui se situe entre l'exemption générale au RRQ et le MGA, c'est le taux réduit de 1,8 % qui s'applique.
  6. Note 6 Personne qualifiée pour le RRAPSC qui occupe un emploi visé par le RREGOP ou le RRPE.
  7. Note 7 La cotisation salariale doit correspondre au moindre des montants suivants : salaire admissible x 9 %, ou : [salaire admissible - le plus petit montant entre (salaire admissible x 25 %) et (25 % du MGA x service harmonisé)] x taux de cotisation.
  8. Note 8 Le salaire admissible maximum pour les années à 1,6 % est de 214 201 $.

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À propos des comptes de retraite immobilisés (CRI) et des fonds de revenu viager (FRV), des régimes de retraite des secteurs privé, municipal et universitaire et du régime volontaire d'épargne-retraite (RVER), de nouvelles données, s'adressant particulièrement à leurs administrateurs, seront en vigueur en 2019.

Données pour l'année 2019
Taux de référence du FRV6 %
Maximum des gains admissibles (MGA) Voir la Note 1 57 400 $
Maximum de revenu temporaire (40 % du MGA)22 960 $
Mensualité maximale de revenu temporaire pour les moins de 54 ans1 913,33 $
  1. Note 1 Donnée utilisée pour établir des revenus ou des remboursements.

Donnée pour l'année 2019
Maximum des gains admissibles (MGA) Voir la Note 1 57 400 $
  1. Note 1 Donnée utilisée pour établir des revenus ou des remboursements.
Droits exigibles par participant ou bénéficiaire
À compter du 31 décembre 2018 10,25 $ par participant ou bénéficiaire
La tarification fournit les détails pour la déclaration annuelle de renseignements, l'enregistrement et la terminaison d'un régime de retraite.

Données pour l'année 2019
Taux de cotisation par défaut du participant
(article 22 du Règlement sur les régimes volontaires d'épargne-retraite Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre.)
4 % du salaire brut
Maximum des gains admissibles (MGA) Voir la Note 1 57 400 $
  1. Note 1 Donnée prise en compte pour des remboursements.
Droits exigibles par participant
Déclaration annuelle au 31 décembre 2018
(article 10 du Règlement sur les régimes volontaires d'épargne-retraite Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre.)
5 $ par participant
Obligation de l'employeur visé
Au plus tard le 31 décembre 2019

L'employeur doit offrir un RVER ou un autre régime permis par la Loi sur les régimes volontaires d'épargne-retraite s'il compte:

  • au moins 5 employés visés le 31 décembre 2018, et
  • 10 employés visés ou plus le 30 juin 2019.
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